Imagen de marca personal para fundadores en LinkedIn

La imagen de un fundador en LinkedIn debe presentar primero a una persona y después a la empresa: una foto de perfil clara, una portada que diga en qué ayudas a la gente y un pequeño conjunto de plantillas de publicación que lleven tu nombre con las tipografías y los colores de la empresa. Cuatro plantillas cubren la mayoría de las publicaciones de un fundador: un punto de vista, una cita, una lección y un carrusel de historia.

Las especificaciones del perfil que figuran abajo proceden del Centro de ayuda de LinkedIn y se comprobaron el 5 de octubre de 2026. Los consejos de diseño son una recomendación nuestra, no una norma de LinkedIn. Para el diseño general de las publicaciones, consulta nuestra guía de diseño de publicaciones para LinkedIn.

¿Cómo deben ser la foto de perfil y la portada de un fundador?

Empieza por las dos imágenes que ve todo visitante antes de leer una sola palabra.

Elemento	Especificación de LinkedIn	Nuestra recomendación
Foto de perfil	De 400 x 400 px a 7680 x 4320 px, PNG o JPG, máximo 8 MB, sin GIF	Una foto reciente y bien iluminada, con el rostro ocupando casi todo el encuadre y fondo liso
Portada del perfil	1584 x 396 px, JPG o PNG, menos de 8 MB	Una frase sobre en qué ayudas a la gente, en la mitad derecha
Sección Destacados	Publicaciones, artículos, enlaces y contenido multimedia, sin máximo indicado	Dos o tres de tus mejores publicaciones, para que las plantillas vuelvan a verse

LinkedIn dice que la imagen de portada queda detrás de tu foto de perfil en la sección de presentación y que su aspecto cambia con el tamaño de la ventana del navegador y la resolución de pantalla. No publica una zona segura. También señala que las fotos suelen verse mejor que las imágenes con logotipos cuando la calidad se degrada. Nuestra regla: da por hecho que la foto tapa parte del lado izquierdo, mantén el texto en la mitad derecha y pruébalo en un móvil y en un portátil antes de darlo por terminado.

La portada dice qué hace la empresa y para quién, no «fundador y CEO». El campo de titular de tu perfil ya lleva el cargo.

¿Cómo debe relacionarse la imagen de un fundador con la marca de la empresa?

Toma prestado el sistema, cambia al que habla. Una cuenta de fundador idéntica a la Página de la empresa parece un anuncio. Una sin relación alguna con la empresa desperdicia el reconocimiento que has construido. Este reparto es una recomendación nuestra:

Elemento	Página de la empresa	Perfil del fundador
Tipografía	Familia de la marca	La misma familia
Colores	Paleta completa	Dos colores de la marca, a menudo los más sobrios
Logotipo	Destacado	Logotipo pequeño en texto o ninguno
Voz en la imagen	«Nosotros»	«Yo»
Nombre y cargo	Rara vez	En cada cita y publicación de punto de vista
Formatos	Novedades, lanzamientos, cifras	Opiniones, lecciones, historias

La marca de la propia Página de empresa se trata en nuestra guía sobre la imagen de marca de la Página de empresa de LinkedIn.

¿Qué plantillas deben formar parte del conjunto de un fundador?

Generamos un conjunto inicial a partir de nuestra marca de demostración AURORA. El fundador, las citas y las cifras son inventados y solo sirven para mostrar el diseño.

Punto de vista: cuando defiendes una idea

Un titular con serifa y una firma hacen que la publicación parezca una columna de opinión. Úsala con un texto largo que argumente la idea. El formato vertical de 1080 x 1350 px es una recomendación nuestra para publicaciones personales, ya que LinkedIn no publica un tamaño para ellas.

Cita: cuando una frase hace todo el trabajo

Cítate a ti mismo solo cuando la frase sea corta y la mantendrías dentro de un año. El nombre en la tarjeta importa porque las imágenes se comparten sin su texto.

Lección: cuando tienes un hábito numerado

Una serie numerada da a los lectores una razón para volver y a ti una razón para seguir publicando. Si aparece un número en el titular, el texto de la publicación debe explicar de dónde sale.

Carrusel de historia: cuando la idea necesita varios pasos

Las historias de fundadores suelen ser más largas que una sola imagen. Los carruseles de LinkedIn se suben como documentos; nuestra guía sobre la diapositiva de portada del carrusel de LinkedIn explica qué hace que la gente deslice. Ten presente el límite de promoción que se indica abajo.

¿Puede la empresa invertir presupuesto publicitario en las publicaciones de un fundador?

Sí, mediante los Thought Leader Ads de LinkedIn, que promocionan publicaciones de miembros, creadores o de tus propios empleados. El fundador debe aprobar cada solicitud por correo electrónico, el perfil debe mostrar el nombre completo y la publicación debe ser pública. La regla sobre el formato afecta a las decisiones de diseño:

• Admitidas: publicaciones con una sola imagen, de vídeo, de texto, artículos y boletines, y publicaciones de asistentes a eventos de LinkedIn Live.
• No admitidas: documentos, encuestas, publicaciones con varias imágenes, celebraciones y republicaciones.

Así que, si una publicación podría promocionarse más adelante, hazla con una sola imagen y no como carrusel en documento. Nuestra guía de diseño de anuncios de LinkedIn con una sola imagen trata los anuncios de imagen en general.

¿Quién debe crear las imágenes de un fundador?

El fundador debe escribir; otra persona debe encargarse del diseño. Según nuestra experiencia, los fundadores publican cuando les lleva unos minutos y lo dejan cuando cada publicación es un proyecto de diseño. El reparto que funciona es un diseñador o responsable de marketing que crea las plantillas una vez y un fundador que escribe un titular en una de ellas.

En Chikaboom, un diseñador crea las plantillas una vez, un miembro del equipo rellena los campos de texto y el texto se reduce para caber en su cuadro. Una publicación también puede pasar por aprobación antes de programarse. Puedes probar el flujo en la demostración en vivo. Uses la herramienta que uses, mantén el conjunto del fundador separado del de la empresa para que no se confundan.

Lista de comprobación de la imagen de un fundador en LinkedIn

• Foto de entre 400 x 400 px y 7680 x 4320 px, con el rostro bien visible.
• Portada de 1584 x 396 px, una frase en la mitad derecha, sin un muro de logotipos.
• Cuatro plantillas: punto de vista, cita, lección, carrusel de historia.
• Tipografía de la empresa y dos colores de la marca; tu nombre en cada cita y punto de vista.
• Dos o tres publicaciones fijadas en la sección Destacados.
• Las publicaciones que podrías promocionar son imágenes únicas, no documentos.
• Cada cifra de una imagen tiene su fuente en el texto de la publicación.